メンター研修・チューター育成研修

受講者のご感想

• 自分が後輩に対してずっと教えてばかりで考える力を育ててなかったんだなと反省した。次に入ってくる新人に対しては、今回の研修を活かしていきたいと思う。

• メンターとして自信ができました。ありがとうございました。

• 本音を言える関係を間柄になるにはどうすればいいのか、信頼関係の築き方を学べたのはとても大きな収穫でした。

• すぐに現場で使えるコツなどを教えてもらってよかった。

• メンターはコーチングを使えるようにならないといけないということで、大変だなと思いましたが、GROWモデルを教えて頂き自信が持てました。この研修は会社の人だけでなく、まわりの人にも使えるので一生の財産になると思いました。ありがとうございました。

• 会社の制度なのでメンターになるのが当然なのだが、具体的にどう接するのかを教えてくれないので困っていた。この研修で正解が分かったので現場で実践できそう。

• この研修を受けて本当に良かったです。ここで学ぶまでは部下とのコミュニケーションがうまく取れず思うように仕事を進めることができないという事態になることもあったものの、今ではそういったこともなくなりました。会話をするうえで改善すべき点がわかって、部下自身が問題点を見つけられるようになりました。これまでは自分が指示をすることで部下が動いていたものの、自ら考え行動をするようになり大きな変化がありました。また話をするときには、自分が一方的に話をするよりも相手の言うことをよく聞くということが大切であるということがよくわかりました。仕事だけではなく日常生活をおくるうえでも非常に役に立つと思うので、ここで学習をしたことを色々な場で活かしていきたいと思っています。

• 大変勉強になりました。とても有益な研修でした。ありがとうございました。

• メンター研修とは、最初は一体どういったものなのかまったくわからなかったのですが、今ではこの研修を受けて本当に良かったと思っています。研修では基本的なことから学ぶことができるようになっていたため、とても勉強になりました。傾聴や質問、承認といったコーチングの基本について学ぶことができ、とても有用でした。部下との面談という設定でロールプレイングをしたのですが、こういった学習をしたことで色々な発見があったのでこれから仕事をするうえで実に有益な気づきであったと思っています。

• 正直、自分には必要ないと思っていましたし、傾聴もできていると思っていましたが、全然できていなかったことが分かりました。仕事を円滑に進めていくうえで、メンター研修を受けたことは大きなプラスになったと確信をしています。